基督教芥菜種會今天啟動「照顧者學校」計畫。（圖片來源／芥菜種會）

少子化與高齡化時代，家庭照顧責任日益沉重。基督教芥菜種會啟動「照顧者學校」計畫，以賦能照顧者為訴求，透過教育與陪伴，提升照顧知能與心理復原力，並建立互助支持網絡，重塑家庭韌性。近期已開展照顧人才培訓，近期已開展照顧人才培訓。

台灣扶養比自2012年起逐年攀升，2020年底達40.2%，國發會預估2030年將升至52.01%，2070年更將達114.6%，意即每位青壯年需扶養1位老幼人口，家庭照顧責任日益沉重，若無適切支援，易造成主要照顧者身心失衡風險，家庭也易陷入脆弱困境。

6年前，芥菜種會在花蓮輔導設立「社區照顧服務勞動合作社」，培力家庭照顧者有專業照顧技能。芥菜種會執行長李肇家表示，芥菜種會延伸此概念，推動「照顧者學校」計畫，並且擬定「EPS三步驟」，包含Equip（裝備）、Practice（實踐）、Send（差派）。

意即透過系統化課程協助照顧者「裝備（Equip）」照顧知能與提升心志，在家庭和社區操練與「實踐（Practice）」，並導入社企以工「帶振」理念，培育照顧者成為專業照顧人力，「差派（Send）」至社區，進行訪視、陪伴關懷與居家照顧等，形成可持續性社區互助網絡。

在專業人力培育上，芥菜種會承辦「保育員與生活輔導員訓練課程」，培訓時數達396小時、共計22學分，目前已於三重總會正式開課，吸引多位有志投入兒少服務的學員參與，培育具備專業素養的照顧人才，為安置與教養機構注入穩定人力，協助孩子順利回歸家庭，找回家的歸屬與安全感。

芥菜種會也在南投縣信義鄉籌組「濁水溪線照顧勞動合作社」，以「族人照顧族人」為理念，培訓部落青年成為居家照顧服務員，結合自然農業，創造返鄉就業機會，健全家庭結構。同時有效銜接長照資源，突破原鄉建築法規與資源不均等限制，讓長者與家庭獲得即時專業支持。

合作社4位核心成員皆為布農族人，具護理與人力培育背景，他們不忍部落中「老老照顧」現象，投入服務。其中，芥菜種會處長全國成是這項計畫的推手，他指出，原鄉面臨照顧人力不足、據點分布不足、醫療資源難及等三大挑戰，他為此決定返鄉，以布農族傳統的「全村照顧」為基底，打造融合文化、農業與長照的合作社。

2年前，大衛（左）因車禍癱瘓，阿雯（右）辭去護理師工作，一肩扛起全家照顧責任，在芥菜種會支持下參與培訓。（圖片來源／芥菜種會）

來自屏東中心認養家庭的阿雯與丈夫大衛，是「照顧者學校」的真實故事。兩年前，大衛因車禍癱瘓，家中還有兩名注意力不足過動症孩子，阿雯辭去護理師工作，扛起照顧責任，一度感到身心俱疲，在芥菜種會支持下，參與居家照顧服務員教練級培訓課程。

大衛更突破身體與心理限制，克服不適陪同阿雯上課，他說，「我想讓太太和孩子看到，我還在進步」；阿雯經過培訓後也將成為種子講師，她說，「希望我能成為芥菜種會的一顆種子，把照顧者的力量傳下去，陪伴大屏東地區的家庭走出困境。」

衛生福利部社會及家庭署主任秘書田基武表示，台灣面臨超高齡社會的挑戰，芥菜種會推動「照顧者學校」回應政府強化照顧人員專業技能和支持的政策，這與政府致力推動的智慧共生社區理念以及長照3.0的方針不謀而合，攜手實現健康老化與在地安老。

新北市政府社會局兒童少年福利科劉倩如科長也強調，對照顧者的照顧是非常重要的議題，有了支持和陪伴，照顧者和家庭才能走的長遠，同時提倡團隊合作的重要性，透過公私協力的集體努力，一起為社會創造更多可能性。

當照顧者因壓力過大而身心耗竭、經濟失衡，整個家庭照顧系統可能瞬間失能，成為社會必須共同面對的挑戰。芥菜種會期盼「照顧者學校」成為脆弱家庭照顧者的堅實後盾，透過產業建立、專業培訓與工作創造，協助照顧者重塑家庭功能。

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